Competențe digitale pentru viitor: ce învață participanții în FutureReady IT
- adelabernad
- acum 4 zile
- 3 min de citit
Transformarea digitală nu mai este un concept abstract sau o direcție strategică îndepărtată. Este realitatea de zi cu zi a companiilor din IT, unde ritmul de schimbare este constant, iar competențele trebuie actualizate continuu. În acest context, dezvoltarea competențelor digitale nu înseamnă doar acumularea de informații noi, ci capacitatea de a învăța, adapta și integra tehnologiile emergente în mod aplicat.
Proiectul FutureReady IT răspunde acestei nevoi printr-o abordare centrată pe formare practică și parcurs personalizat.
Dincolo de tool-uri: ce înseamnă, de fapt, competențe digitale
De multe ori, competențele digitale sunt asociate cu învățarea unui nou limbaj de programare, a unui framework sau a unei platforme. În realitate, ele înseamnă mai mult:
capacitatea de a înțelege logica din spatele tehnologiilor utilizate;
abilitatea de a integra instrumente noi (inclusiv AI) în procese existente;
gândire critică și rezolvare de probleme în contexte digitale;
adaptabilitate într-un mediu tehnologic în continuă schimbare.
În cadrul FutureReady IT, formarea este construită astfel încât participanții să dobândească nu doar competențe tehnice punctuale, ci și o înțelegere mai amplă a modului în care aceste competențe pot fi aplicate în activitatea profesională.
Parcurs personalizat, pornind de la nivelul fiecăruia
Un element distinctiv al proiectului este evaluarea inițială a competențelor digitale. Înainte de începerea cursurilor, fiecare participant trece printr-un proces de evaluare, în urma căruia este stabilit un plan de formare personalizat.
Această etapă permite:
adaptarea conținutului la nivelul real al participantului;
identificarea ariilor unde este nevoie de consolidare;
orientarea către cursurile cele mai potrivite obiectivelor profesionale.
Astfel, formarea nu este standardizată, ci calibrată în funcție de experiența și direcția de dezvoltare a fiecărei persoane.
Ce învață concret participanții
Cursurile din cadrul FutureReady IT sunt orientate spre aplicabilitate și acoperă domenii relevante pentru piața actuală:
dezvoltare web avansată, inclusiv integrarea AI în aplicații moderne (ex.: JavaScript Avansat și Integrare AI);
utilizarea tehnologiilor GenAI pentru crearea de conținut;
programare VR – dezvoltarea de aplicații imersive folosind Unity și Godot;
competențe digitale avansate adaptate nevoilor companiilor IT.
Accentul este pus pe partea practică: participanții lucrează pe scenarii reale, dezvoltă aplicații, testează soluții și își consolidează abilitățile prin exerciții aplicate.
Competențe pentru prezent, nu doar pentru viitor
Dezvoltarea competențelor digitale nu este un demers orientat exclusiv către „viitorul îndepărtat”. Este o investiție în relevanța profesională de astăzi. Într-un context în care automatizarea, inteligența artificială și tehnologiile imersive devin tot mai prezente în industrie, actualizarea competențelor este esențială.
Prin FutureReady IT, angajații din companiile IT din regiunile Nord-Vest și Centru au acces la programe de formare gratuite, concepute pentru a susține performanța și adaptabilitatea în mediul profesional.
O formare conectată la realitate
FutureReady IT nu propune cursuri teoretice izolate, ci programe ancorate în realitatea industriei. Colaborarea cu companii și adaptarea permanentă a conținutului la nevoile pieței contribuie la construirea unor parcursuri de învățare relevante și eficiente.
Competențele digitale pentru viitor nu înseamnă doar a ține pasul cu tehnologia, ci a înțelege cum o poți folosi strategic. Iar acest proces începe cu formare structurată, aplicată și adaptată fiecărui participant.
Titlu proiect: FutureReady IT; Cod SMIS: 337052
Program Operațional: Programul Educație și Ocupare
Obiectivele specifice: ESO4.7 - "Promovarea învățării pe tot parcursul vieții, în special a oportunităților flexibile de actualizare a competențelor și de recalificare pentru toți, ținând seama de competențele antreprenoriale și digitale, printr-o mai bună anticipare a schimbării și a cerințelor de noi competențe bazate pe nevoile pieței muncii, precum și prin facilitarea tranzițiilor profesionale și promovarea mobilității profesionale (FSE+)“
Beneficiar: ASOCIAŢIA TRANSILVANIA IT (ATIT)
Comentarii